Вакансии в ГБУЗ РК «Калевальская центральная районная больница»
|
№ п/п |
Наименование структурного подразделения |
Наименование должности |
Количество вакансий |
Меры социальной поддержки при трудоустройстве |
|
1 |
ТОО «Боровская больница», п. Боровой, ул. Надежды, д. 2 |
Фельдшер скорой медицинской помощи |
1,0 |
— ежемесячная компенсация найма жилого помещения (за исключением оплаты коммунальных услуг, а также услуг, касающихся обслуживания жилого помещения); — единовременная компенсационная выплата в размере 1 млн руб. фельдшерам ФАП или скорой медицинской помощи; — ежегодный отпуск (28 + 24 календарных дня); — возмещение расходов на проезд к месту отдыха и обратно по территории РФ работника и членов семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2 года; — районный коэффициент — 40 %; процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям — 80 %; — компенсация денежных затрат на коммунальные услуги при оплате жилой площади с отоплением и освещением, независимо от вида жилищного фонда, работающим за пределами городов (село, поселки городского типа) |
|
2 |
ФАП п. Луусалми, ул. Октябрьская, д. 1
|
Заведующий ФАП |
1,0 |